“你必须愿意关闭整个系统。”
这就是弗农井,最大的蓝鸟系列的一个黑暗时期(1994 - 2014),不得不说看到的正在进行的劳动争议,这一点,推迟开始春训,距威胁要往后推几天常规赛的开始。
井,鸟的球员代表他与俱乐部的12年期间,客人在最新一集的“深度左外野“播客之后,追忆任期与团队和分享的故事哈,卡洛斯•德尔珈朵Jose包蒂斯塔里德约翰逊和其他人,我们谈论现在的游戏。
Wells说:“我认为有一个委员(Rob Manfred)受到了他的老板的鼓励，他被允许在这份协议上留下自己的印记。”他反对Manfred只是在竞标大联盟的所有权。“我们的联盟一直是所有主要体育项目中最强大的。”
听整个对话:
2002年，威尔斯在大联盟的第一个完整赛季，他是杰伊斯队的工会代表，球员和老板在8月31日午夜达成协议，避免了几个小时的罢工。这留下了一个印记。
“我，作为一个第一年的球员，”他记得，“我不得不告诉伙计们，‘你们得准备好收拾东西，我们要离开这里了，’这让我明白了与一方(需要)支付数百万美元给另一方的一方达成协议是多么困难，而得到数百万美元报酬的一方有着极其强大的支撑，我们认为这是我们作为一个单位的价值。”
长期的蓝冠鸟了解棒球所面临的困境。
“情况已经很糟糕了，”威尔斯恼怒地说。“国家冰球联盟做得很好。美国国家橄榄球联盟可能刚刚经历了有史以来最伟大的季后赛。NBA在球员营销和比赛娱乐性方面一直做得很好，以至于棒球运动已经倒退了一步。现在再加上这一点，我们倒退得更厉害了。”
但这位三次入选全明星的球员相信，这一切都是值得的。
威尔斯解释说:“他们作为一个联盟所做的每一个决定现在都会影响到未来的球员。”“(球员们)有责任让比赛变得比我们刚来的时候更好。当你决定要成为一名工会代表时，这就是你要承担的责任，你必须愿意为随之而来的丑陋和肮脏的斗争而奋斗。”
根据来自佛罗里达州朱庇特的各种报告。在美国，球队的所有权代表和球员们本周举行了会面。双方在最低工资、为尚未获得仲裁资格的球员提供奖金、以及有多少支球队将参加选秀抽签等问题上的意见分歧很大。作为工资上限的竞争平衡税，在去年12月最后一次集体协议时已经到期。
富国银行并不乐观，认为业主们很快就会改变立场。
“老板们知道(他们)必须在常规赛付给球员数百万美元，”威尔斯指出。“老板们要在季后赛赚钱了。那么为什么业主会在这个时候做任何事情来改变任何事情呢?
“老板们总是认为没有球员的比赛也能继续下去，”威尔斯继续说道。“我记得在管理层听到有人说，这个联盟比球员更重要。不，真的不是。你可以把一些自认为是大联盟球员的人放出去，其实他们并不是。这是无法复制的。”
对于球员来说，达成他们认为公平的交易的方法是让老板明白他们愿意放弃什么，因此有可能长时间坐着不动。
威尔斯说:“在我看来，这将开始推动事态的发展。”“当(球队老板)意识到球员们愿意坐一整年的冷板凳:我们输了我们的钱，你也输了你的钱，这对每个人来说都是双输。对球员来说，这将不仅仅是一场双输。”
