全球网络安全人才短缺，对于总部位于印度等市场的小型企业来说，可能是一个福音。
自新冠肺炎疫情爆发以来，随着数字化速度的加快，网络攻击不断加剧，印度企业面临着网络安全人员短缺的两难局面。
据专家称，这将为小型公司带来更多的业务。
研究公司Gartner Inc.的高级首席研究分析师Prateek Bhajanka表示，网络安全人才短缺是印度乃至全球长期面临的挑战。
他说，由于中小型企业没有专门的网络安全团队和领导者，他们更有可能与安全服务或安全咨询公司合作，以加强他们的安全态势。
“这些组织也会考虑采用服务模式，而不是购买安全产品并自己管理它，”他说。
他补充说:“漏洞管理、检测和响应以及安全运营中心等功能通常都使用安全服务公司的服务模型。”
根据安全公司Sophos 3月14日的一份报告，印度60%的中型组织是2021年网络攻击的受害者。
此外，印度的小型组织也在努力应对大量的网络攻击。
报告称，在拥有1,000至2,000名员工的公司中，有19%甚至在两周内没有意识到自己受到了影响，22%的公司花了三至四周时间才意识到。
像这样的问题使得印度的小公司更有理由向网络安全公司寻求帮助。印度本土安全公司Safe security的联合创始人兼首席执行官Saket Modi表示，该公司已经看到全球中小企业和初创企业对该公司越来越感兴趣。
他说，上个季度是该公司历史上表现最好的一个季度，而Safe Security的增长同比增长了300%。
该公司还与更大的公司合作。
安全公司Instasafe Technologies和TAC Security也看到了类似的结果。
Instasafe表示，它以60:40的比例为大企业和中小企业提供服务，而TAC表示，过去两年它的增长超过300%，服务于二、三线城市、州政府机构和电子政务项目。
Instasafe联合创始人兼首席执行官桑迪普·库马尔·潘达(Sandip Kumar Panda)表示:“随着疫情的蔓延，安全远程访问需求加快，我们能够帮助现有客户应对远程访问工具的突然需求。”
可以肯定的是，雇佣安全公司和个人不一定能解决问题，一些专家认为自动化也可能是一个解决方案。
Sophos的印度和南亚区域合作联盟销售董事总经理Sunil Sharma表示，企业可以通过使用由人工智能(AI)驱动的复杂安全工具来实现某些任务的自动化，这有助于减少内部团队的工作量。
Garner首席分析师Ravisha Chugh表示，科技驱动型初创企业的大多数基础设施都在云端，它们可以通过整合安全供应商、从单一供应商采购满足多种需求的解决方案来削减成本。
