IDC的最新报告《IDC FutureScape:全球数据和内容技术2022年预测——印度的影响》显示，到2026年，印度40%的大型企业将拥有数据素养项目，包括帮助员工发现错误信息、利用数据进行沟通或影响的培训。
印度企业正在优先考虑数据素养，因为无法有效利用数据阻碍了数据文化的发展，并阻碍了优化利用数据和内容来提高整体企业智能的能力。
“数据素养是组织内部分析计划成功的关键支柱。企业正在指导通过内部和外部培训课程提高数据技能的计划。”IDC印度公司云和人工智能副研究总监risishu Sharma说。
该报告进一步表示，到2024年，印度20%的大型企业将拥有数据控制平面架构，以实现数据ops，推动基于机器学习(ML)的数据工程，减少数据风险，并推动D一代工人的创新。在同一时期，20%的商业智能解决方案将整合智能知识网络，通过协作和集体智能功能扩展基于ml的核心用户扩展。
到2026年，由于缺乏分析控制计划，20%的印度大型企业将采用具有统一分析、业务规则、工作流和协作能力的决策平台。到2025年，印度30%的大型企业将部署图形数据库，认识到该技术对越来越多的用例(包括关系、影响、路径和模式分析)的适用性。
IDC印度云与人工智能高级市场分析师Sagnik Das表示:“在数字优先的行业中，企业将DX作为核心元素，数据是一种黄金，它使印度的组织能够实时做出明智的决策，以推动商业价值。”
